photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

[33626] CHU Guyane Définition du poste : Poste basé à la coordination EMIP de Cayenne. L'objectif du poste est de mettre en oeuvre des actions de sensibilisation, prévention, dépistage et suivi des cas de paludisme sur le territoire Guyanais, en collaboration étroite avec un médiateur en santé. Il s'agit également d'accompagner et développer les prises en charges sanitaires spécifiques au paludisme, en collaboration avec les acteurs de terrain et l'ARS. L'infirmier aura en charge, en collaboration avec son binôme médiateur en santé, la mise en oeuvre d'actions de lutte contre le paludisme dans les localités où sont implantés les CDPS, et particulièrement : - Dans les communes de Maripasoula et Grand Santi, situées sur le Maroni - Dans les communes de Saint Georges, Régina, Cacao et Camopi, situées dans l'Est Guyanais Missions/Activités principales : Mettre en place des actions de prévention et promotion de la santé en informant, sensibilisant, renforçant l'autonomie des populations, en collaboration avec l'équipe de coordination, les partenaires et les autres équipes terrains ; Participer à la réflexion et la création d'outils de prévention et promotion de la santé ; [...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Les missions du « référent de parcours » sont les suivantes : - Repérage des jeunes éloignés de l'emploi et de la formation par le biais d'une pratique du "aller-vers" les jeunes dans l'espace public et sur les réseaux sociaux. Présence sociale lors d'évènements sur les territoires. « Aller vers » les partenaires du territoire. - Remobilisation : mise en action des bénéficiaires par de la remotivation, de la prise de confiance en soi et des actions de socialisation les encourageant à adhérer à un parcours d'accompagnement individualisé et intensif de 3 à 9 mois. - Accompagnement socio-professionnel : Co construire avec les jeunes des parcours d'accompagnement socio-professionnel adaptés et mettre en place un suivi régulier. Proposer des actions de remobilisation (ateliers, stages, formations) Accompagner les jeunes dans leurs démarches vers la formation, l'emploi ou la mobilité Concevoir et animer des ateliers thématiques (estime de soi, CV, préparation aux entretiens, etc.) Favoriser les immersions professionnelles et les rencontres avec des employeurs Collaborer avec les acteurs, organismes de formation et entreprises ; Le parcours du jeune doit[...]

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Infirmier / Infirmière psychiatrique

Emploi

Évreux, 27, Eure, Normandie

La Ronce accompagne les personnes en situations de handicap et leurs proches. L'accompagnement est assuré par 170 salariés, au sein d'établissements et services organisés en 3 pôles : Petite Enfance, Enfance-Jeunesse, Adultes Nous recrutons pour le SAMSAH : Deux Infirmiers D.E. (H/F) en CDI temps plein Public accueilli et enjeux du SAMSAH : - 44 places d'accompagnement pour adultes en situation de handicap vivant en autonomie ou ayant en projet de l'être, dont 15 places dédiées aux personnes présentant des troubles psychiques stabilisés. - Enjeux : contribuer à l'accès aux soins des personnes en situation de handicap du territoire, personnaliser les accompagnements au cas par cas, se proposer comme fonction ressource sur le territoire, valoriser la subsidiarité des professions. Missions principales : - Vous assurez la partie santé/soin de l'accompagnement proposé aux usagers du service : évaluation des demandes et besoins, coordination de soins, promotion/éducation à la santé, accès aux soins, écoute, conseils, adaptation et ajustement des démarches aux besoins spécifiques des personnes accompagnées. - Vous contribuez à l'inclusion des personnes en situation de handicap,[...]

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Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi

Douarnenez, 29, Finistère, Bretagne

L'office de tourisme du pays de Douarnenez recherche une personne en accueil & billetterie pour contrat SAISONNIER du 30 mars au 04 octobre 2026 LES MISSIONS : 1-Conseil en séjour : - Accueillir, informer, conseiller les visiteurs sur l'offre touristique quels que soient les modes de contact - Promouvoir le territoire, valoriser ses activités et ses prestataires, stimuler l'envie de découvrir. - Saisie de l'information touristique dans la base de données - Répondre aux attentes personnalisées des visiteurs par un conseil éclairé. - Gestion des disponibilités des hébergements. - Suivi de l'observation des clientèles par la saisie des demandes guichet dans le logiciel de Gestion de la Relation Client. - Billetterie et vente de produits «boutique». - Gestion des stocks de brochures. - Collecte de l'information et mise en valeur pour diffusion au grand public: écrans, vidéos etc. - Accueil hors les murs, utilisation de la remorque de l'Office de Tourisme sur des événements, les marchés, accueils personnalisés - Organisation et présence sur des salons régionaux, nationaux ou internationaux pour faire la promotion du territoire (possibilité de déplacement sur plusieurs jours) -[...]

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Chargé / Chargée de développement local

Emploi Administrations - Institutions

Loudun, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Vous êtes motivé par les projets structurants à l'échelle intercommunale. Vous disposez notamment des compétences suivantes : - Connaissance approfondie des enjeux de santé publique, de prévention et d'accès aux soins - Maîtrise du cadre légal et réglementaire en santé publique - Solides compétences en conduite de projet et animation de groupe - Capacité à créer du lien entre acteurs, réseaux et services communautaires - Compréhension du fonctionnement des collectivités et des politiques publiques - Aisance avec les outils bureautiques - Bonne connaissance des partenaires institutionnels (ARS, CPAM, CAF, MSA.) - Initiative, créativité et sens du service public - Vous êtes idéalement diplômé d'un cursus lié à la santé ou au développement territorial (Bac+3 et plus). Une expérience sur un poste similaire est un atout. Rattaché à la Directrice Générale Adjointe, vous jouerez un rôle clé dans la coordination du Contrat Local de Santé (CLS), l'animation du réseau des professionnels de santé et la mise en œuvre des orientations de la politique de santé du territoire. Vos missions principales : Piloter et animer le Contrat Local de Santé du Pays Loudunais - Élaborer et suivre[...]

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Chargé / Chargée de promotion du tourisme local

Emploi Administrations - Institutions

Mauvezin, 32, Gers, Occitanie

La Communauté de Communes Bastides de Lomagne, située à 1 heure de Toulouse dans le Gers (Occitanie), gère un Office de Tourisme intercommunal réparti sur 4 Bureaux d'Information Touristique (BIT) localisés à Saint Clar, Mauvezin, Cologne et Sarrant (bureau estival). Le territoire, riche de son histoire, compte un village classé parmi les Plus Beaux Villages de France, une Petite Cité de caractère, une Station Verte de Vacances et une thématique forte autour de l'illustration. Dans le cadre de sa politique touristique, la CCBL recrute un conseiller en séjour/Guide (H/F) pour compléter son équipe composée de 4 agents. Missions Conseil en séjour et accueil touristique dans les BIT - Accueillir, informer et conseiller les visiteurs et susciter son désir de découverte afin de générer des retombées économiques sur le territoire. - Assurer le bon fonctionnement et la tenue d'un des bureaux d'information - stocks, matériel, fournitures, . - Gérer la billetterie, la boutique, et les locations de VAE (Vélos à Assistance Électrique). - Assurer la mise à jour des informations touristiques et la veille sur les animations locales - Participer à l'alimentation de la base de données[...]

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Chargé / Chargée de développement social

Emploi

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'ADIJ 22 est une association historique d'éducation populaire au service des jeunes et des professionnels de la jeunesse. Dans le cadre de notre dispositif « 1 Toit 2 Générations », nous recherchons un/e coordinateur/trice pour piloter ce projet innovant qui favorise la cohabitation entre jeunes et personnes de plus de 60 ans. MISSION 1 : Assurer la coordination, le développement et l'animation du dispositif de cohabitation intergénérationnelle : « 1 Toit 2 Générations - Côtes d'Armor » : - Créer et mettre à jour des documents administratifs : outils de suivi (tableaux), convention de partenariat, participation des territoires, ... -Suivre et soutenir les territoires signataires : formation/accompagnement des référents, coordination du suivi des binômes (médiation , états des lieux) - Contribuer au développement de la CIS au niveau régional et rendre compte (statistiques) auprès de l'Union Régional Breizh Cohabilis. - Organiser et animer des comités politiques locaux, comités techniques et comités de pilotages - Organiser et animer des temps de convivialité avec les jeunes et hébergeurs actuels ainsi qu'avec le public cible en général (2/ an). - Initier et animer la rencontre[...]

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Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi Hôpitaux - Médecine

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Présentation du poste : Poste créé dans le cadre d'un appel à projet intitulé « organisation d'accès aux soins en psychotraumatisme » pour le soutien des actions prévues dans le cadre de cette initiative. L'objectif est d'améliorer de manière significative l'accès aux soins pour les publics concernés. Mission générale : Améliorer l'accès aux soins sur le territoire du département du Jura dans le cadre du psychotraumatisme Déployer sur le territoire (Jura Sud) et /ou renforcer les consultations en psychotraumatisme éxistantes (Jura Nord) Missions principales : Mettre en place de groupes thérapeutiques pour les réfugiés, souffrant d'un état de stress post traumatique : - Analyser les besoins cliniques, en lien avec les structures d'accueil (CADA, coopagir.) - Echanger et construire ces groupes avec ces partenaires - Animer les réunions à destination des potentiels participants - Former une équipe de protection émotionnelle, des accompagnants qui seront référents de chaque participant avant-pendant et après les séances - Mettre en place des outils de stabilisation émotionnelle en lien avec les partenaires - Animation des groupes (avec autre thérapeute EMDR formé) - Proposer[...]

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Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Altkirch, 68, Haut-Rhin, Grand Est

La Communauté de Communes Sundgau située dans le sud de l'Alsace est composée de 64 communes et compte près de 48 500 habitants sur un territoire de 454 km². Depuis longue date engagée dans la transition écologique à travers divers programmes (trame verte et bleue, GERPLAN, Objectif Vergers, Natura 2000, PCAET, AVELO3.), la communauté de communes recherche suite à un départ dans l'équipe un chargé de mission mobilité. Missions ou activités Assister et conseiller les élus sur les projets de mobilité sur le territoire, et en particulier sur la politique cyclable de la CC Sundgau : être force de proposition en choix stratégiques de projets / élaboration de diagnostics et de plans d'actions Mettre en œuvre le plan d'actions mobilité - AVELO 3 : impulser et suivre l'avancement opérationnel, technique et financier des actions portées par la CC Sundgau accompagner les communes dans leurs projets de développement de pistes cyclables et de services vélos (définition des actions - recherche de financements - montage de dossiers de subvention) Effectuer le suivi administratif, organisationnel et technique de l'appel à projets AVELO3 : organisation de COPIL, mise en place d'outils[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Emploi Administrations - Institutions

Boussac-Bourg, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté de Communes Creuse Confluence est à la recherche d' un(e) Responsable Relais Petite Enfance. Poste à pourvoir à partir du 01 Février 2026 - 30h hebdomadaires sur 4 jours / semaine - Poste basé à Boussac Bourg (23), avec itinérance sur le territoire communautaire MISSIONS PRICIPALES : - Animer le Relais Petite Enfance - Mettre en place des permanences d'accueil du public - Faciliter les rapports de gré à gré, le respect des droits et devoirs d'employeur et de salarié - Organiser des temps collectifs entre parents, enfants, assistantes maternelles et autres acteurs de l'accueil à domicile de la petite enfance - Valoriser le métier d'Assistante Maternelle - Mettre en place des activités collectives pour les assistantes maternelles - Développer et promouvoir des activités d'éveil - Travailler en partenariat avec les autres acteurs de l'accueil de l'enfant, et notamment la PMI, la CAF, les EAJE du territoire et la Directrice - Aider les MAM (Maisons d'Assistantes Maternelles) dans la conception de leur projet, ou les assistantes maternelles qui souhaiteraient en créer une - Connaitre le référentiel des RPE PROFIL RECHERCHE : Nous recherchons quelqu'un d'autonome,[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Aréli est un bailleur social associatif, gestionnaire de près de 2000 logements, spécialisé dans le logement accompagné : résidences de logements temporaires, résidence jeunes travailleurs, pensions de famille, résidence accueil, résidences séniors, résidences locatives. LES MISSIONS L'Espace de Vie Adapté (EVA) est un habitat inclusif proposant une réponse innovante à la problématique des personnes âgées, précarisées et isolées en perte d'autonomie. Il compte 22 habitants de plus de 60 ans, dont 10 bénéficient de l'Aide à la Vie Partagée, et est situé au sein de la résidence Henri Convain à Lille. Placé(e) sous la responsabilité de la Responsable du service social, le/la coordinateur/trice de l'EVA intervient auprès des habitants pour soutenir l'autonomie, la participation et le bien vivre ensemble. Ses missions s'articulent autour des axes principaux suivants : Favoriser le bien vivre ensemble et la participation : Impulser une dynamique de groupe en proposant des temps collectifs conviviaux et d'échanges ; Faciliter les liens entre les habitants et avec leur environnement en les mettant en lien avec les structures et dispositifs du territoire ; Exercer une veille auprès[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi

Attigny, 80, Ardennes, Hauts-de-France

Mouvement familial et d'éducation populaire, Familles Rurales est un acteur majeur de la vie de nos territoires ruraux. Il intervient notamment dans les secteurs de la petite enfance, l'enfance et la jeunesse, il contribue à l'animation et au développement de nombreux services d'intérêt général (crèches, accueils de loisirs, accompagnement d'enfants en situation de handicap, actions culturelles et sociales, tiers-lieu, transport solidaire, inclusion numérique.). L'Association de territoire des Crêtes Préardennaises recrute un-une Directeur-trice de crèche. Sous la responsabilité de la Responsable Petite Enfance et Parentalité de la Fédération et de l'Association de territoire des Crêtes Préardennaises, le-a Directeur-rice assure : - Le pilotage de l'établissement - La gestion administrative - L'encadrement et la gestion des ressources humaines Missions : - Concevoir et mettre en œuvre le projet d'établissement - Assurer le maintien d'une culture de la bienveillance - bientraitance - Concevoir l'organisation de l'accueil de chaque enfant et établir une relation de confiance avec les parents - Assurer le conseil technique et soutien des équipes - Optimiser la capacité[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

L'AFAPCA - Centre de Ressources et d'Ingénierie pour l'Insertion et l'emploi est une association à portée départementale présente sur le territoire Cantalien depuis plus de 30 ans. Tout au long de son histoire, l'association a su être un porteur de projets et d'expériences innovantes avec un objectif constant à savoir favoriser l'insertion socio professionnelle des publics éloignés de l'emploi. Dans le cadre du développement du Pole des Mobilités Durables, qui à pour but de : - Développer et accompagner l'émergence de solution de mobilité durables adaptées à tous - Accompagner les collectivités et les entreprises sur le territoire cantalien - Accompagner / accélérer le déploiement de nouvelles solutions de mobilité accessibles à tous sur notre territoire L'AFAPCA recherche un (e) Référent (e) mobilité dont les principales attributions seront les suivantes : En sa qualité de référent (e) de parcours, le/la salarié(e) met en œuvre, organise, anime et évalue les parcours de mobilité dans la plateforme de mobilité Cantal Mouv. PROFIL Compétences attendues Formation équivalente ou supérieur à Bac+2 (BTS, DUT.) Aisance relationnelle Savoir utiliser les outils bureautiques Expérience[...]

photo Chargé / Chargée de développement social

Chargé / Chargée de développement social

Emploi

Dinan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

La Caf des Côtes d'Armor recrute un chargé de Conseil et de Développement Social H/F en CDI, qui sera acteur du développement social du territoire de Dinan Agglomération. Il/elle sera intégré.e dans une équipe de 8 conseillers territoriaux. Vos missions consistent à coconstruire avec nos partenaires des solutions adaptées aux besoins des familles et promouvoir la politique d'action sociale de la Caf dans les champs d'intervention suivants : petite enfance, enfance, jeunesse, parentalité, handicap, vie sociale, accès aux droits, etc. Vos activités : - Promouvoir les orientations politiques d'action sociale nationale et locale de la Caf auprès des partenaires. - Accompagner les collectivités dans la mise en œuvre et le suivi de leur projet de territoire (méthodologie de projet, mise en réseau, développement de coopération.). - Être l'interlocuteur de proximité des acteurs locaux (collectivités, associations, entreprises.). - Mobiliser les ressources internes et externes au service des projets. - Négocier les conditions de mise en œuvre des dispositifs contractuels. - Analyser et instruire les demandes et donner un avis pour un passage des dossiers en commission d'action sociale. -[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Murat, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Hautes Terres Communauté est une communauté de communes dynamique, au cœur des Volcans d'Auvergne. Elle profite, avec les 39 communes qui la composent, d'une situation rurale et montagnarde, au Nord-Est du Cantal. L'intercommunalité s'engage à promouvoir le développement harmonieux et durable de son territoire. Elle incarne ainsi l'esprit de coopération et de solidarité entre les communes qui la composent, favorisant une gestion concertée et efficace des ressources et des projets communs. Riche d'une équipe de près de 70 agents, la collectivité œuvre activement pour le bien vivre des 11 250 habitants en matière de services publics, d'aménagement du territoire et de dynamisation économique. Hautes Terres Communauté est en cours de finalisation de son plan local d'urbanisme intercommunal et propose aux mairies un service d'instruction des autorisations d'urbanisme, mutualisé avec Saint-Flour Communauté. Placé(e) sous l'autorité de la responsable de pôle planification et transition écologique de Hautes Terres Communauté. Vous travaillerez en collaboration avec l'ensemble du service instructeurs mutualisé avec Saint-Flour Communauté. Au sein de ce service mutualisé,[...]

photo Directeur / Directrice de centre de profit

Directeur / Directrice de centre de profit

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Envie de créer votre entreprise tout en vous appuyant sur un modèle unique ? Devenez franchisé·e avec La Compagnie des Lavandières. La Compagnie des Lavandières fait la différence sur un marché porteur : Notre enseigne est spécialisée dans l'entretien du domicile depuis 2020 et séduit clients et intervenants par son approche humaine basée sur un mode de management libérant. Avec déjà plus de 25 agences sur le territoire, nous poursuivons notre développement et recherchons des porteurs de projet ambitieux et altruistes pour investir durablement sur un territoire exclusif (grande ville, département..). Si vous avez l'âme d'un entrepreneur, que vous êtes à l'aise avec la gestion de centre de profits, le management bien pensé et le développement commercial, cette nouvelle trajectoire de carrière est faite pour vous ! Demain, à la tête de La Compagnie des Lavandières sur votre secteur, vous deviendrez une référence grâce à : - Un concept humain qui valorise VRAIMENT les intervenants - vous faites la différence sur le recrutement et la fidélisation. - Une image de marque respectueuse et attentionnée envers les collaborateurs et clients - votre offre se démarque, vos clients ont[...]

photo Chargé / Chargée de relations entreprises

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Seyssinet-Pariset, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez une structure où vos talents commerciaux font réellement la différence. Et si votre prochain défi alliait impact, sens et esprit d'équipe ? Chez Atelier Services, chaque mission compte, pour vous comme pour les autres ! Finalité du poste Contribuer au développement commercial de l'agence et favoriser l'insertion professionnelle des salariés en parcours. Le/la Chargé(e) de relation entreprise identifie les besoins des entreprises du territoire, propose des solutions RH adaptées via le travail temporaire d'insertion, et assure le lien avec les salariés en mission. Qui sommes-nous ? Atelier Services est une Entreprise de Travail Temporaire d'Insertion (ETTI) implantée à Seyssinet-Pariset depuis 1996. Notre mission : remettre en mouvement des personnes éloignées de l'emploi, grâce à des missions d'intérim et un accompagnement individualisé. Chaque jour, nous conjuguons performance économique et engagement social. Missions : - Développement commercial : - Prospecter activement les entreprises locales dans les secteurs porteurs - Identifier les besoins en personnel et proposer une réponse adaptée via notre vivier de candidats - Assurer le suivi et la fidélisation[...]

photo Médecin praticien hospitalier

Médecin praticien hospitalier

Emploi Hôpitaux - Médecine

Yssingeaux, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre Hospitalier Jacques BARROT recrute un médecin généraliste, gériatre, de soins palliatifs. Le Centre Hospitaliser Jacques BARROT est un établissement public de santé de proximité. Implanté au cœur du territoire de Haute-Loire, il est à mi-chemin entre le Centre Hospitalier du PUY EN VELAY et celui de FIRMINY. Le service sanitaire compte 15 lits de médecine, dont 4 LISP, 30 lits de SMR polyvalent et 30 lits d'USLD. Il est adossé à un EHPAD de 120 lits, un SSIAD, un accueil de jour, une UVP, etc. Le médecin interviendra sur le service de Médecine, de SMR, d'USLD et l'Hôpital De Jour. Le praticien, qui a une appétence pour la gériatrie et les soins palliatifs, apprécie également le travail en équipe. Dans l'idéal, il a une expérience du travail en institution. Il coordonne le projet de soin des patients du secteur, entouré d'une équipe pluridisciplinaire compétente composée des IDE, AS, assistante sociale, kinésithérapeutes, ergothérapeute, psychomotricienne, psychologue, en collaboration avec le cadre du service. Il accueille les patients qui proviennent du domicile, des urgences ou d'autres services de médecine du territoire. Il met en place les prescriptions[...]

photo Directeur / Directrice de centre de profit

Directeur / Directrice de centre de profit

Emploi

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Envie de créer votre entreprise tout en vous appuyant sur un modèle unique ? Devenez franchisé·e avec La Compagnie des Lavandières. La Compagnie des Lavandières fait la différence sur un marché porteur : Notre enseigne est spécialisée dans l'entretien du domicile depuis 2020 et séduit clients et intervenants par son approche humaine basée sur un mode de management libérant. Avec déjà plus de 25 agences sur le territoire, nous poursuivons notre développement et recherchons des porteurs de projet ambitieux et altruistes pour investir durablement sur un territoire exclusif (grande ville, département..). Si vous avez l'âme d'un entrepreneur, que vous êtes à l'aise avec la gestion de centre de profits, le management bien pensé et le développement commercial, cette nouvelle trajectoire de carrière est faite pour vous ! Demain, à la tête de La Compagnie des Lavandières sur votre secteur, vous deviendrez une référence grâce à : - Un concept humain qui valorise VRAIMENT les intervenants - vous faites la différence sur le recrutement et la fidélisation. - Une image de marque respectueuse et attentionnée envers les collaborateurs et clients - votre offre se démarque, vos clients ont[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre du développement de nos activités en Auvergne Rhône-Alpes, nous recherchons un Conseiller Mobilité (F/H) pour nos activités sur l'Ain et l'Isère. Description du poste Au sein d'une équipe dynamique, devenez acteur d'un projet à fort impact social ! Véritable pivot au sein de la plateforme, vous serez le garant de l'accompagnement à la mobilité des publics en parcours d'insertion - Vous réaliserez des diagnostics mobilité : passation de tests, analyse des freins et des potentiels, définition d'un plan d'action personnalisé. - Vous piloterez des accompagnements individuels et/ ou collectifs à la mobilité : recherche de solutions, mise en place et suivi de services de mobilité (pédagogiques, matériels et financiers) - Vous proposerez des parcours mobilité sur-mesure alternant accompagnements physiques, téléphoniques et numériques, en cohérence avec les accompagnements à l'emploi mis en œuvre par les partenaires - Vous permettez ainsi l'autonomie et l'accès/ le maintien dans[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Le Pole de Protection de l'Enfance de l'ADEI recrute pour intégrer l'équipe de son dispositif de Prévention Nomade: CDD de 18 mois basé à Rochefort ,à pourvoir de suite : Un Travailleur(euse) Social(e) Diplôme d'État relatif à la fonction d'animation (DEFA) et/ou d'Éducateur Spécialisé (DEES) ou Travailleur social. Convention du 15 mars 1966 Public : Jeunes de 11 à 21 ans en marge ou en voie de marginalisation relevant de l'accompagnement en prévention spécialisée, avec priorité sur la tranche d'âge 11-13 ans. Missions : - Développer des actions de prévention spécialisée de façon itinérante avec le support d'un véhicule type camping-car sur les territoires de Saint Jean d'Angély et Marennes-Oléron - Contribuer à inscrire la prévention spécialisée au sein des dynamiques partenariales sur les territoires mentionnées, - Assurer la conception, la coordination et la conduite des différents projets sur les quartiers, participant à protéger et maintenir les jeunes dans les dispositifs de droit commun et de soutenir les parents dans l'éducation de leurs enfants , - Mettre en œuvre, en lien avec les partenaires, des projets de repérage et d'accompagnement des publics, d'en[...]

photo Ingénieur / Ingénieure paysagiste

Ingénieur / Ingénieure paysagiste

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Les missions Sous la responsabilité d'une Directrice de Pôle Adjointe et d'un Responsable d'Agence, vous serez en charge des tâches suivantes : Production - rédaction de volets paysage et patrimoine d'études d'impact sur l'environnement, notamment pour des projets d'énergie renouvelables : parcs photovoltaïques, parcs éoliens, unités de méthanisation - réalisation d'autres études sur l'environnement, le paysage, le patrimoine et le tourisme (volets milieu humain, milieu physique et tourisme de diagnostics, Plan de paysage, volets « paysage et patrimoine » de documents d'urbanisme, etc.), - réalisation de cartographies, en particulier du paysage et du patrimoine, - réalisation d'enquêtes sur les perceptions sociales du paysage dans le cadre de projets et animation de sessions de concertation avec les usagers du territoire, - animation ou participation à des réunions de conception avec les porteurs de projet, les services instructeurs. Dans un second temps, selon aptitude : - conception d'aménagements paysagers légers, - réalisation de photomontages de parcs photovoltaïques, de parcs éoliens, de bâtiments, de voirie et autres, - réalisation de plans sous Autocad. Suivi[...]

photo Chargé / Chargée d'opérations immobilières

Chargé / Chargée d'opérations immobilières

Emploi

Cergy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Vous exercerez au sein du pôle « Conduite de Projets de Territoires » (60 collaborateurs) dirigé par Estelle BARON et dont l'objectif est d'accompagner les territoires dans la conception et la mise en œuvre de leurs politiques publiques de l'habitat privé. Expertises : lutte contre l'habitat indigne, amélioration de l'habitat dégradé, intervention préventive et curative en copropriété, amélioration thermique et énergétique. Sous la responsabilité du chef de projet, vos missions : - D'accompagner des copropriétés en difficulté dans leur redressement et leur réhabilitation ; - D'apporter une assistance à maîtrise d'ouvrage sur tous les volets en suivi-animation : fonctionnement, gestion, sociale, technique, administrative et financière, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire ; - D'animer des réunions de travail et de présentation auprès de différents publics (élus, partenaires, financeurs professionnels de l'immobilier, grand public, .) ; - D'animer et/ou participer ponctuellement à des réunions en soirée (assemblées générales, réunions publiques, . - De concevoir et mettre en œuvre des outils de communication et de concertation de la population - D'informer les propriétaires[...]

photo Chargé / Chargée d'information, de médiation sociale

Chargé / Chargée d'information, de médiation sociale

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Prise de poste prévue : 23 février 2026 Étude des candidatures à partir du 12 janvier 2026 QUI SOMMES NOUS ? L'AGAV (Association Guyanaise d'Aide aux Victimes) est une association créée en 2019, agréée par le Ministère de la Justice et par le Ministère chargé de l'Égalité. Elle œuvre pour : - l'accès au droit et à la justice, - l'aide aux victimes d'infractions et d'accidents, - la promotion de l'égalité entre les femmes et les hommes, - la lutte contre le proxénétisme et la traite des êtres humains. L'AGAV développe de nombreuses actions de prévention, de sensibilisation et d'aller-vers auprès des jeunes, des familles, du grand public et des professionnels, sur l'ensemble du territoire guyanais. Les chargés de prévention occupe un rôle opérationnel autonome, tout en bénéficiant d'un cadre structurant, garantissant la cohérence pédagogique, le respect du cadre institutionnel et la qualité des interventions. VOS MISSIONS PRINCIPALES : ANIMATION ET PREVENTION - Concevoir, préparer et animer des ateliers de prévention auprès des jeunes. - Intervenir auprès d'adultes et de professionnels (sensibilisation). - Adapter les contenus aux réalités socioculturelles du territoire[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Bergerac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

L'association l'Atelier recherche un travailleur social pour le service de Prévention Spécialisée. La prévention spécialisée est une mission de la protection de l'enfance qui a pour objectif l'accompagnement des jeunes âgés entre 11 et 25 ans, en voie de marginalisation. Plus précisément, vous serez amené/e à: - Assurer une présence sociale quotidienne et un travail de rue sur les quartiers et l'espace public, - Etre dans une démarche d'« aller vers » les jeunes du territoire, - Développer un accompagnement individuel et/ou collectif des jeunes et des familles : o Identifier les facteurs de vulnérabilité ou de potentielle rupture, o Etablir une relation de confiance, o Proposer un accompagnement éducatif sur le principe de la libre adhésion. - Favoriser l'accès à l'autonomie, l'insertion (scolarité, sociale, culturelle, sportive, professionnelle.), - Encadrer des chantiers éducatifs, - Proposer des supports éducatifs au sein et à l'extérieur de la cité: séjour, animation..., à partir des besoins identifiés et des demandes formulées par les jeunes, - Animer des temps de permanence, - Organiser des supports ou instances d'expression des jeunes, - Assurer le suivi des écrits[...]

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Agent / Agente de réseau d'eau potable

Emploi Administrations - Institutions

Pithiviers-le-Vieil, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La Communauté de Communes du Pithiverais fière de son territoire et de ses valeurs du service public, s'engage à améliorer et entretenir ses infrastructures, notamment dans les domaines de la voirie, de l'eau potable et de l'assainissement. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) agent de production eau potable pour intégrer notre équipe technique. Placé(e) sous l'autorité du directeur de Régie Eau, vous aurez en charge le suivi des différents sites de production et de stockage du territoire Missions principales : - Supervision des processus de traitement : Supervision des étapes de traitement de l'eau, de la filtration à la désinfection, en s'assurant que les normes de qualité et de sécurité sont respectées. Suivi du fonctionnement des installations de production d'eau potable (forage, traitement, stockage) Suivi des cahiers de vie Optimisation des procédures de lavage des filtres de traitement et de lavage des réservoirs Produire une eau de qualité : Suivi de l'autosurveillance de l'exploitant Planning de mesures des paramètres, chlore, fer, ... Maintenance et amélioration des équipements : Programmation des opérations de maintenance préventive des équipements Mise[...]

photo Agent / Agente d'accueil touristique

Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi

Villefranche-de-Rouergue, 12, Aveyron, Occitanie

L'Office de Tourisme Bastides & Gorges de l'Aveyron recherche pour la saison 2026, 4 saisonnier(e)s pour des périodes de 2 mois (10 semaines) sur des postes d'Agent d'accueil, au sein des 5 sites différents dont il a la gestion : - 3 Bureaux d'Information Touristique : Villefranche-de-Rouergue (qui est aussi le siège social), Najac et Villeneuve (qui est mutualisé avec la Galerie Jean-Marie Périer). - 2 Monuments à Villefranche-de-Rouergue : Chartreuse Saint Sauveur, Chapelle des Pénitents Noirs. Créé en 2018 par Ouest Aveyron Communauté (28 000 habitants, 29 communes) et la mairie de Villefranche-de-Rouergue (12 000 habitants), Ouest Aveyron Tourisme gère l'Office de Tourisme, exploite certains monuments communaux et assure la promotion de la destination Bastides et Gorges de l'Aveyron. Pour cela, l'Office de Tourisme a été structuré en Société Publique Locale (SPL) comptant 12 collaborateurs permanents avec le renfort annuel de 9 saisonniers. Description du poste Créer des souvenirs de vacances inoubliables, discuter de ses endroits préférés, proposer des expériences inattendues, trouver l'hébergement parfait pour des cyclistes un peu perdus... Travailler dans un Office[...]

photo Médiateur / Médiatrice adulte relais

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Hérouville-Saint-Clair, 14, Calvados, Normandie

Pour être en contrat adulte-relais, le candidat doit répondre aux 3 conditions suivantes : Avoir 26 ans ou plus Être sans emploi ou bénéficier d'un CUI-CAE. S'il est en CUI-CAE, il doit le rompre pour signer un contrat adultes-relais Résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville ou dans un autre territoire prioritaire des contrats de ville. Forclusion des candidatures le 14 janvier 2026. Vous travaillerez du mardi au samedi ***** Vos devrez impérativement transmettre votre candidature avec un Cv et une lettre de motivation à l'attention de M. le président du CCAS ***** Sous l'autorité de la directrice, en étroite collaboration avec le chargé d'accueil et d'animation du lieu, la personne sera chargée de : - Faire connaître et promouvoir l'équipement de proximité auprès des habitants et acteurs du territoire dans une démarche « d'aller vers » ce afin de rompre l'isolement et favoriser la construction du lien social. - Identifier et accompagner les personnes en situation d'isolement - Contribuer à l'accompagnement des habitants, de tous âges, dans l'utilisation et l'appropriation de ce lieu. - Participer à son animation en lien étroit avec le chargé[...]

photo Directeur / Directrice centre de loisirs

Directeur / Directrice centre de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Bagnols-sur-Cèze, 30, Gard, Occitanie

DEFINITION DU POSTE Le Service Jeunesse, rattaché au pôle Famille et Solidarités de la Communauté d'agglomération du Gard rhodanien, compte 38 agents permanents. Le Service assure la gestion de 13 accueils de loisirs sans hébergement (ALSH / 3-11 ans), répartis sur l'ensemble du territoire communautaire, et 3 centres ados (12-17 ans). Sous la responsabilité du Chef de service jeunesse, le Directeur d'ALSH a pour mission d'assurer le bon fonctionnement de la structure dont il a la responsabilité, le management de l'équipe et la mise en œuvre du projet pédagogique. Il gère la structure sur le plan administratif et budgétaire. Il collabore étroitement avec les partenaires du territoire, les services de la collectivité et les usagers. Il s'inscrit dans une dynamique de travail en réseau, en lien avec les agents du siège (coordonnateurs, gestionnaires, référent inclusion et accueils spécifiques) et les autres directeurs de structure du secteur jeunesse. Il incarne les valeurs du service public en matière de jeunesse et contribue à la dynamique collective du territoire. MISSIONS Assurer l'accueil de l'enfant et de sa famille Concevoir et mettre en œuvre le projet pédagogique [...]

photo Directeur / Directrice de médiathèque

Directeur / Directrice de médiathèque

Emploi Administrations - Institutions

Château-Renard, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La 3CBO recrute par voie statutaire ou à défaut contractuelle, un responsable médiathèque / office de tourisme (H/F). Sous l'autorité de la responsable du service Culture et Tourisme, le Responsable de la médiathèque - Office de Tourisme assure la gestion et le développement de l'offre multi-services de la structure (culturel, social et touristique), ainsi que l'animation du programme culturel de la Communauté de Communes. Vous aurez pour missions principales : 1) Culturelle : - Gestion de la médiathèque et de ses collections (livres, DVD, CD, désherbages, échanges sur quota, inventaire.) - Mise en place d'actions de développement culturel de tous les publics (petite enfance, scolaires, adultes, publics empêchés...) dans la médiathèque ou hors les murs - Création des projets d'actions culturelles pour la structure (expositions, Rallye lecture, bingo de l'année, Instants plein air.) - Suivi, gestion et préparation budgétaire d'une programmation culturelle diversifiée, transdisciplinaire et tous publics - Communication proactive autour de cette programmation, sur tous les supports nécessaires - Suivi et développement des partenariats avec les autres acteurs culturels du territoire[...]

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Chef / Cheffe de projet contrat de ville

Emploi Administrations - Institutions

Frasne, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Missions / conditions d'exercice - Participer à la conception ou à l'actualisation du projet de territoire et en définir sa programmation : o Analyser les dynamiques territoriales et opérationnelles à partir d'études et de projets en cours, et en dégager les enjeux, o Définir les besoins d'ingénieries dans l'ensemble des domaines concourant à l'attractivité du territoire, o Identifier, mobiliser et coordonner les expertises nécessaires, avec l'appui des partenaires « Petites Villes de Demain », o Faire valider le projet global de revitalisation par les élus et la secrétaire générale, o Concevoir et rédiger les documents destinés à être contractualisés, o Coordonner l'équipe-projet en représentant une interface de dialogue et d'aide à la décision auprès des élus et le cas échéant des bureaux d'étude o Mettre en œuvre le programme d'actions opérationnel o Impulser et suivre l'avancement opérationnel, technique et financier des opérations en lien avec les référents des partenaires de la commune, o Coordonner les opérations et veiller à leur faisabilité et articulation au sein du plan d'actions global de la commune, o Gérer le budget du programme, son articulation sur le plan[...]

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Chargé / Chargée de mission développement activités sport

Emploi

Grand-Quevilly, 76, Seine-Maritime, Normandie

La Ligue de Normandie d'Athlétisme recrute un(e) chargé(e) de missions sportives pour assurer la coordination des compétitions régionales, le suivi des athlètes et des structures de haut-niveau, ainsi que l'organisation des actions des équipes de Ligue (inter ligues, regroupements, stages). VOS PRINCIPALES RESPONSABILITÉS : Team Manager - Coordination des équipes régionales - Organisation logistique et administrative des stages régionaux, Organisation logistique des compétitions inter ligues des équipes régionales Haut-Niveau - Suivi des parcours d'excellence - Gestion administrative des conventions des athlètes suivis - Coordination des dispositifs d'accompagnement de haut-niveau du territoires (Pôles; centre d'entrainement), Gestion des compétitions et du calendrier sportif, Suivi du calendrier des compétitions, inscriptions et relations avec les clubs, officiels, structures d'accueil, - Coordination des dispositifs d'accompagnement de haut-niveau du territoires (Pôles; centre d'entrainement) - Participation à la logistique d'événements: billetterie, transport, installation, manutention Nous recherchons une personne : Ouverte à toute formation dans le domaine sportif[...]

photo Coordonnateur(trice) de dispositif de développement local

Coordonnateur(trice) de dispositif de développement local

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

MISSIONS & OBJECTIFS DU POSTE _ Finalité : Assurer la coordination opérationnelle, le pilotage stratégique et l'animation territoriale du CoReSS Mayotte, dans le respect des orientations définies par les instances de gouvernance et en lien avec l'ensemble des partenaires. MISSIONS PRINCIPALES 1/ Pilotage et mise en œuvre opérationnelle - Décliner et mettre en œuvre le plan d'actions du CoReSS conformément aux orientations régionales et nationales de santé sexuelle. - Planifier, coordonner et suivre les actions menées sur le territoire. - Élaborer et suivre les outils de pilotage : plans de charge, tableaux de bord, indicateurs d'activité et d'impact. - Coordonner la rédaction des bilans et rapports d'activité destinés à l'ARS et aux partenaires institutionnels. 2/ Animation territoriale et partenariale - Animer le réseau des acteurs impliqués en santé sexuelle sur le territoire. - Favoriser la co-construction et la mutualisation des initiatives locales. - Organiser les réunions de coordination, groupes de travail thématiques et comités de pilotage. - Représenter le CoReSS Mayotte auprès des partenaires institutionnels, associatifs et médicaux. 3/ Appui méthodologique[...]

photo Chargé / Chargée d'information juridique et sociale

Chargé / Chargée d'information juridique et sociale

Emploi Administrations - Institutions

Eurre, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

France Services est un dispositif d'accompagnement aux démarches administratives numériques pour 12 opérateurs nationaux. La Communauté de Communes du Val de Drôme porte 4 France Services sur son territoire : Livron sur Drôme, Loriol sur Drôme, Beaufort sur Gervanne et un Bus itinérant. Lieu principal d'intervention : Multi Sites - Bus Itinérant / Livron sur Drôme / Loriol sur Drôme. Le conseiller ou la conseillère travaille pour la communauté de communes et, à ce titre, est appelée à des déplacements ponctuels sur l'ensemble du territoire de la communauté de communes et/ou des remplacements dans les autres structures et/ou pour des besoins de formation. LE POSTE Au sein d'une équipe de 8 conseillers, vous aurez pour mission de : Renseigner, accompagner, orienter le public, sur le flux ou en rendez-vous, physiquement ou par téléphone ou mail, Accompagner le public sur l'outil informatique, l'accès aux différentes plateformes numériques, Se former et s'informer auprès des partenaires institutionnels, professionnels et sociaux Etablir un suivi statistique de l'activité de l'espace FRANCE SERVICES, Contribuer à la communication et à la promotion de FRANCE SERVICES, Assurer[...]

photo Gardien / Gardienne d'immeuble

Gardien / Gardienne d'immeuble

Emploi Immobilier

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Presqu'île Habitat, Office public de l'habitat de la communauté d'agglomération Le Cotentin, recrute sa/son Gardien(ne) (H/F). Acteur majeur du logement social sur le territoire, Presqu'île Habitat fort de ses 100 années d'expérience (1923-2023), 1er bailleur social du Cotentin, gère plus de 8 000 logements sociaux et locaux commerciaux. Le développement d'un logement abordable, là on se trouvent les besoins, l'adaptation de son offre aux enjeux de demain, qu'ils soient sociaux, sociétaux ou environnementaux, et la proximité avec ses locataires, sont les composantes de son ADN. Afin d'offrir un service de qualité à nos locataires, nous recherchons des collaborateurs possédant des compétences dans plusieurs domaines d'expertise, en collaborant auprès d'équipes passionnées et engagées au service des locataires et des territoires. Vos missions : Relations locataire et gestion locative - Accueillir, informer et orienter les locataires ; - Assurer une présence de proximité et maintenir une bonne tenue du local ; - Traiter les réclamations des locataires et contribuer au signalement des troubles du voisinage ; - Rappeler les obligations des locataires (règlement intérieur, guide[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Noisy-le-Grand, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

QUELQUES MOTS POUR NOUS PRESENTER : L'association : La Sauvegarde de Seine-Saint-Denis est une association Loi 1901 fondée en 1968 qui œuvre à la protection des enfants, des familles et adultes en situation de vulnérabilité. Elle assure une mission de service public habilitée par le ministère de la Justice et le Conseil Départemental. Elle intervient dans le secteur de la protection de l'enfance, de l'accompagnement social, de l'accompagnement socio judiciaire et de la protection des majeurs. Dotée d'un budget de 26 M€, l'association accompagne chaque année plus de 5000 adultes et enfants en Seine-Saint-Denis, grâce au concours de 430 professionnels. Le Pôle : Le pôle Développement Social et Prévention regroupe deux équipes de Prévention spécialisée, qui œuvrent auprès des jeunes de quartiers sensibles, des villes de Stains et de Noisy-le-Grand. Les éducateurs réalisent un travail de rue et ont pour mission d'être présents et tisser du lien avec les jeunes dans un principe de libre adhésion afin de réduire les risques d'exclusion et de désocialisation. Missions d'ordre général : Sous l'autorité du chef de service, vos missions principales sont les suivantes : - Développer[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Stains, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

QUELQUES MOTS POUR NOUS PRESENTER : L'association : La Sauvegarde de Seine-Saint-Denis est une association Loi 1901 fondée en 1968 qui œuvre à la protection des enfants, des familles et adultes en situation de vulnérabilité. Elle assure une mission de service public habilitée par le ministère de la Justice et le Conseil Départemental. Elle intervient dans le secteur de la protection de l'enfance, de l'accompagnement social, de l'accompagnement socio judiciaire et de la protection des majeurs. Dotée d'un budget de 26 M€, l'association accompagne chaque année plus de 5000 adultes et enfants en Seine-Saint-Denis, grâce au concours de 430 professionnels. Le Pôle : Le pôle Développement Social et Prévention regroupe deux équipes de Prévention spécialisée, qui œuvrent auprès des jeunes de quartiers sensibles, des villes de Stains et de Noisy-le-Grand. Les éducateurs réalisent un travail de rue et ont pour mission d'être présents et tisser du lien avec les jeunes dans un principe de libre adhésion afin de réduire les risques d'exclusion et de désocialisation. Missions d'ordre général : Sous l'autorité du chef de service, vos missions principales sont les suivantes : - Développer[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Bron, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

LA REGIE DE QUARTIER « REUSSIR L'INSERTION A BRON » (RIB) recrute UN.E CONSEILLER.ÈRE. D'INSERTION SOCIALE ET PROFESSIONNELLE - en CDD dans le cadre d'un remplacement pour arrêt maladie. L'association Régie de Quartier RIB, 48 salariés, a pour objet de développer l'amélioration du cadre de vie et du lien social au sein de son territoire d'intervention. A cette fin et, dans une démarche d'économie sociale et solidaire, RIB propose : - D'offrir des services d'écoute, d'accompagnement, de formation, de conseils aux habitants. - De chercher des opportunités permettant la création et le développement d'emploi pour les habitants en difficulté d'insertion. - De veiller sur les évolutions et les besoins du territoire. - D'effectuer l'entretien d'immeubles, d'espaces verts etc. Elle travaille en étroite collaboration avec les différents partenaires locaux et nationaux (collectivités territoriales et locales, Etat, Europe etc.) Sous l'autorité du directeur et de la coordinatrice du Pôle Accès à l'Emploi, le.la C.I.S.P. sera en charge de l'accompagnement et du suivi de personnes en parcours RSA et l'animation des Espaces Emploi de Proximité de la ville de Bron (2 demies journées[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Clichy-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

COULEURS D'AVENIR intervient au sein de territoires d'habitat social pour favoriser l'amélioration de la qualité de vie et le mieux vivre ensemble. Ses principaux champs d'application sont : la sensibilisation au respect de la vie en collectivité, le soutien au développement de la vie culturelle et sociale, la déclinaison d'actions dans le cadre de I 'amélioration du cadre de vie, la création et le suivi d'enceintes de concertation partagée, la médiation auprès des familles les plus sensibles, la conduite de diagnostics de territoire et d'enquêtes socio culturelles, la co-construction de projets d'habitants et autres sujets liés à la vie des ensembles sociaux. Missions Depuis 2016, Couleurs d'Avenir a été missionnée par la mairie de Clichy-sous-Bois (93390) pour la mise en place et l'animation de la MOUS (Maîtrise d'Œuvre Urbaine et Sociale) médiation collective Bas-Clichy dans le cadre de la mise en place de l'Opération de Requalification des Copropriétés Dégradées d'Intérêt National (ORCOD-IN). La MOUS a pour missions, l'accueil, le renseignement-orientation du public, le recensement de la parole des habitants, la médiation de proximité sur le projet urbain Cœur de[...]

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Chirurgien / Chirurgienne

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste : Rejoindre l'équipe médicale à taille humaine des 43 praticiens qui exercent au Centre Médico-Chirurgical de Tronquières, c'est bénéficier d'un plateau technique exceptionnel et d'un cadre de vie privilégié. Nous recherchons un chirurgien orthopédiste H/F en exercice libéral dans le cadre d'un départ en retraite. Nos atouts: · 10 salles de bloc opératoire · Plateau technique complet et innovant : o Colonne vidéo o Echographe 3D o 2 lasers o Pôle de cancérologie (chimiothérapie, radiothérapie, scintigraphie et TEP-scan) o Pôle d'imagerie (scanner et projet d'IRM pour 2026) o USIP avec garde de réanimateur sur place + USC o Centre de soins non programmés ouvert en journée · Autorisation pour la cancérologie urologique et RCP organisée au sein de la clinique · Cabinet et secrétariat mis à disposition au sein de la clinique · Possibilité de mise à disposition d'un aide-opératoire · Etablissement certifié par la HAS avec la mention «Qualité des soins confirmée» en mai 2025 · Activité soutenue dès l'installation L'équipe est composée de 4 chirurgiens orthopédistes, 4 anesthésistes, pour un service de 30 lits. Des conditions d'installation attractives***Vos[...]

photo Chargé / Chargée de médiation culturelle

Chargé / Chargée de médiation culturelle

Emploi

Joyeuse, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

La SPL Cévennes d'Ardèche recrute pour Castanea - Espace découverte de la châtaigne d'Ardèche un(e) chargé(e) d'accueil et de médiation du 4 avril au 31 octobre 2026. Berceau d'un tourisme naturellement responsable et positif, la destination Cévennes d'Ardèche est située en sud Ardèche, entre plaine, piémont et montagne. Les acteurs et habitants promettent une expérience qui transforme et enrichit grâce à la préservation d'un patrimoine naturel et culturel unique. C'est dans ce cadre exceptionnel que la SPL Cévennes d'Ardèche gère Castanea - Espace découverte de la châtaigne d'Ardèche, son office de tourisme, et coordonne la stratégie pleine nature pour les deux communautés de communes qui composent son territoire d'intervention. Grâce à une équipe composée de 12 personnes renforcée par des saisonniers, l'implication et la solidarité contribuent à une ambiance de travail favorable, avec des conditions de travail soignées. La convivialité et la bonne humeur sont garanties ! Le chargé(e) d'accueil et de médiation est recruté(e) pour permettre un accueil de qualité au sein de Castanea - Espace découverte de la châtaigne d'Ardèche. Il(elle) saura ainsi être polyvalent(e) de[...]

photo Chargé / Chargée de relations entreprises

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys CONDITIONS ET AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + un variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION : Sur un territoire géographique défini: Contribuer au retour à l'emploi des bénéficiaires en développant/animant le réseau d'entreprises partenaires et en favorisant la rencontre entre l'offre et la demande d'emploi. Développer[...]

photo Chargé / Chargée de développement culturel

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Administrations - Institutions

Sarrebourg, 57, Moselle, Grand Est

Le/la chargé(e) de mission accompagnera cette orientation en assurant la coordination des actions d'éducation artistique et culturelle (EAC) et le pilotage de projets d'innovation et de coopération territoriale, en lien avec les acteurs institutionnels, culturels, éducatifs et économiques du territoire. Sous la responsabilité de la directrice de la Pépinière d'Entreprise de la CCSMS, vous serez chargé(e) de : Missions principales : 1. Éducation artistique et culturelle (50%) en collaboration avec les services culturels et éducatifs de la Mairie de Sarrebourg - Élaborer et animer la stratégie EAC à l'échelle du territoire, en lien avec les partenaires institutionnels (DRAC, Éducation nationale, structures culturelles, associations). - Accompagner les établissements scolaires et structures culturelles dans la conception et la mise en œuvre de projets EAC. - Favoriser la mise en réseau des acteurs, la mutualisation des ressources et la diffusion des bonnes pratiques. - Animer les comités de pilotage et comités techniques liés aux dispositifs et projets EAC. - Suivre et évaluer les dispositifs existants, en assurer la communication et la valorisation. 2. Innovation et coopération[...]

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Formateur-conseil / Formatrice-conseil

Emploi Social - Services à la personne

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Référent EMAS, en lien avec le coordonnateur : Contribue à la présentation du dispositif et à son développement sur le territoire Conseille et propose des actions de sensibilisation et d'information sur le territoire ciblé auprès des équipes pédagogiques des établissements scolaires Répond aux sollicitations des partenaires présentant des difficultés dans le maintien de la scolarisation des enfants en situations de handicap Appuie et conseille les établissements scolaires en cas de difficultés avec un élève en situations de handicap Apporte son aide à la communauté éducative dans la gestion des situations difficiles Conseille, si nécessaire, les équipes pluridisciplinaires MDPH Contribue à l'évaluation du dispositif en faisant remonter les données liées à son territoire

photo Gestionnaire comptable

Gestionnaire comptable

Emploi

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

L'ESS EN OUTRE-MER Parce que les Outre-mer partagent des réalités, des cultures, des enjeux et des modes d'entreprendre communs et spécifiques, ESS France a créé une Délégation Nationale aux Outre-mer afin de rééquilibrer les développements et les transitions. Cette délégation depuis l'AG d'ESS France du 24 juin 2021 est portée par ESS France Outre-mer. Instance représentative et outil d'appui et d'animation des CRESS ultramarines, elle vise à créer des dynamiques collectives adaptées aux réalités territoriales et à doper les écosystèmes de l'ESS avec un effet d'entraînement et d'harmonisation entre régions, dans une logique de réconciliation économique et de changement d'échelle ESS France Outre-mer impulse, au travers des Chambres Territoriales et Régionales de l'Économie Sociale et Solidaire, des dynamiques intra et inter-régionales à l'échelle des trois océans (Atlantique, Pacifique et Indien) par la constitution de hubs de réconciliation socio-économiques. Le déploiement d'un tel écosystème agile - ainsi que la réhabilitation des échanges historiques de ces territoires dont l'ESS est l'ADN - sont à même de stimuler la croissance et d'atténuer les disparités économiques[...]

photo Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

Beuvron-en-Auge, 14, Calvados, Normandie

Et si vous mettiez votre talent au service d'un des Plus Beaux Villages de France ? Vous aimez accueillir, organiser, coordonner et piloter ? Qualité et convivialité sont des valeurs qui vous parlent ? Votre leitmotiv : la satisfaction du client avant tout ! Alors, peut-être, êtes-vous la prochaine pépite de notre pôle accueil ! L'Office de Tourisme Intercommunal Normandie Pays d'Auge, c'est 4 bureaux d'information touristique, 38 communes, une équipe engagée et un objectif clair : offrir un accueil d'excellence et faire rayonner notre territoire. Votre rôle Pour l'office de tourisme de Beuvron en Auge, vous êtes le/la garant-(e) de la qualité de l'accueil et de l'organisation quotidienne des bonnes pratiques. À l'échelle de l'office de tourisme intercommunal, vous participez activement au développement du pôle accueil. Vos missions Pilotage & organisation (50%) - Assurer le bon fonctionnement de l'office de tourisme : aménagement, prestataires, besoins informatiques, fournitures. - Encadrer, gérer et former l'équipe d'accueil ; répartition et suivi des tâches, accompagnement, intégration, transmission des bonnes pratiques. - Suivre les indices qualité : écoute client,[...]

photo Médecin spécialiste

Médecin spécialiste

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoindre l'équipe médicale à taille humaine des 43 praticiens qui exercent au Centre Médico-Chirurgical de Tronquières, c’est bénéficier d’un plateau technique exceptionnel et d’un cadre de vie privilégié. Nous recherchons un urologue H/F en exercice libéral pour renforcer notre équipe dans le cadre d’une installation. Nos atouts · 10 salles de bloc opératoire · Plateau technique complet et innovant : o Colonne vidéo o Echographe 3D o 2 lasers o Pôle de cancérologie (chimiothérapie, radiothérapie, scintigraphie et TEP-scan) o Pôle d’imagerie (scanner et projet d’IRM pour 2026) o USIP avec garde de réanimateur sur place + USC o Centre de soins non programmés ouvert en journée · Autorisation pour la cancérologie urologique et RCP organisée au sein de la clinique · Cabinet et secrétariat mis à disposition au sein de la clinique · Possibilité de mise à disposition d’un aide-opératoire · Etablissement certifié par la HAS avec la mention « Qualité des soins confirmée » en mai 2025 · Activité soutenue dès l’installation · Equipe composée d’1 urologue, 4 anesthésistes et une équipe de réanimateurs Des conditions d'installation attractives Vos confrères et l'établissement seront[...]

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Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique

Emploi

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

VOTRE MISSION Les missions sont évolutives en fonction du profil et de la progression du salarié sur le poste. Sous la supervision du Responsable de Territoire ou du Chargé de projet Territoire, vos principales missions seront : Animer des sessions d'accompagnement au numérique au sein de structures partenaires sur l'ensemble du département et en gérer les aspects logistiques : Au sein de nos structures partenaires (France Travail, structures d'action sociales.), encadrer et animer les séances d'accompagnement aux usages numériques auprès de nos publics bénéficiaires Veiller à la bonne organisation logistique des sessions d'accompagnement au regard des engagements pris avec les structures partenaires (nombre d'inscrits, planning, matériel, salle, connexion ...) En appui au Responsable de Territoire, collecter les données de suivi quantitatives et qualitatives des parcours : Collecter les données qualitatives (acquisition de compétences, satisfaction), quantitatives (nombre de bénéficiaires / de modules, passages de niveau, nombre d'heures.) ainsi que l'évaluation des interventions Assurer un suivi post-formation des bénéficiaires (suivi à chaud et à froid de nos apprenants) Organiser[...]

photo Chargé / Chargée de mission environnement

Chargé / Chargée de mission environnement

Emploi Administrations - Institutions

Pouldreuzic, 29, Finistère, Bretagne

La Communauté de Communes du Haut Pays Bigouden (10 communes, 18 300 habitants), dans le cadre de son projet de territoire, s'est donné pour ambition d'élaborer une politique d'aménagement ambitieuse et de transitions, en lien avec les capacités d'accueil du territoire. A cette fin, elle souhaite d'une part, créer les conditions d'un développement urbain sobre et durable notamment en développant les mobilités douces, et d'autre part, construire et animer localement les politiques territoriales énergétiques en insufflant une dynamique de transition dans ses politiques publiques. La Communauté de Communes du Haut Pays Bigouden, lauréate du Programme AVELO 3, est sur le point d'adopter un schéma vélo territorial et entend poursuivre les actions de promotion des pratiques cyclables (animations, locations vélo longue durée.). Pour poursuivre ces ambitions, la Communauté de Communes recrute un(e) Chargé(e) de Mission Transitions en CDD « contrat de projet » du 1er avril 2026 au 31 décembre 2028. VOS MISSIONS ET ACTIVITES : - Être le référent de la collectivité et le porteur de projets pour les transitions. - Accompagner les projets énergie-climat du territoire (engager le[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Ancrée dans le territoire du Sud Toulousain, l'AJH accueille 830 personnes adultes handicapées et emploie plus de 500 salariés en CDI ou CDD sur 15 établissements dont le CLAJJ à Toulouse. L'AJH n'a de cesse de faire évoluer ses métiers et les compétences de ses professionnels dans l'objectif permanent de répondre à une prise en charge de qualité des personnes dont elle s'occupe. Elle recherche une qualité de vie au travail pour l'ensemble de ses salariés dans l'équité et le respect de la règlementation en vigueur (CCN 15 mars 1966). Pour le CLAJJ nous recherchons actuellement un(e) CESF en CDD pour une période de 6 mois sur le site de Toulouse. Vos missions : - Mettre en œuvre les mesures d'accompagnement social lié au logement sur le territoire toulousain et du Lauragais - Promouvoir l'accès au droit des publics en difficultés pour accéder et se maintenir dans un logement autonome. Les principales tâches : 1/ Accueil, information, Orientation sur les résidences sociales Adoma - Accueil et entretien individuel pour diagnostic et évaluation sociale ; - Information/formation/orientation vers les partenaires compétents ; - Remise/instruction et suivi de dossiers (CAF,[...]